乐生活「Ricky Li：难道不是看你所面试的职位的重点去衡量人选是否对等吗？」
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有些岗位有一定的专业要求（例如社群。。），但因急需人员，所以此岗位放宽了对人员的要求，那当面试无经验的人员时，我如何能更有效地选出优质人才
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