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1、协助上级建立全公司招聘、培训、绩效考核等人力资源制度建设; 3、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及效果的跟踪 任职资格: 1、具备良好的职业道德,工作细心,责任心强,有团队精神 有无经验均可 2、男女均...
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