一招聘岗位普工大量招聘无需工作经验二晋升空间从普工报名入厂后…

一、招聘岗位：普工(大量招聘，无需工作经验)
二、晋升空间：从普工报名，入厂后三个月，根据自己技术，可申请调换岗位和部门——SMT、机台操作、维修、装配、精密组装、测试车工、库管、品管等
实际工资：底薪1800（基本工资1500+餐补250+住宿补贴100+产能奖金100）+加班费-扣款项目（工资的高低取决于绩效表现的优异与否，一般综合薪资在3500-4500）
加班费计算：平时16元/小时，周末元21.5/小时，国假32元/小时。
夜班津贴：员工上夜班时加发津贴5元/天；
年终奖金：每年发放年终奖金约1,000元；
保险：公司为合同工缴纳社会保险,为实习生缴纳商业保险；
四、招募要求:
1.年龄必须年满16周岁以上；
2.学历:初中/中专/职高/技校毕业及以上学历；
3.具备条件: 身体健康、无法律规定之不适合工作的传染性疾病;
4.能吃苦耐劳、作风正派、手指灵巧、反应灵敏、抗压力强.
五、所需证件及资料：
有效二代身份证原件及身份证复印件4份(必备资料);
近期免冠1吋照片4张、水笔一支、笔记本，第一个月个人零用金；
(注: 以上证件原件由本人携带,经招募人员验证后当场返还给本人)。
六、员工福利简介：
1.定期开展培训课程，如在线管理、语言、信息类；新进人员职前训练和通识类。质量生产类、基层干部、团队提升类等，配合员工个人生涯规划。
2.公司在生活区设置阳光之家，其內配备情绪宣泄室、心理关怀室。
3.生活区设有超市、电子阅览室、医务室、图书室、棋牌室、银行、公交车等。
4.定期举办文体娱乐活动,如篮球、乒乓球、台球、拔河比赛等，丰富员工业余文化
生活。另公司在传统节日,如:端午节、中秋节举办各类活动。
5.年终部门举办忘年会，并补助活动费用。
6.每年年底依公司营运绩效发放年终奖金。
7.员工在职期间除享受国家的法定节假日外，还享有事假、病假等多种假期。